Im Vorfeld unseres am 08. Oktober 2020 stattfindenden Webinars
mit der INTENSE AG haben wir dem Referenten Jonathan Klotz (31 Jahre aus Leipzig)
ein paar Fragen zukommen lassen, denen er sich bereitwillig gestellt hat.
Jonathan Klotz ist Senior Consultant bei der INTENSE AG und unterstützt
in dieser Rolle Kunden, um die Energiewende mit Hilfe von Software und
Integrations-Werkzeugen zu bewältigen.
In diesem Interview gibt Jonathan Klotz einen kurzen
Einblick in seinen beruflichen Werdegang sowie sein aktuelles Arbeitsfeld.
Zudem erörtert er in Auszügen die Vor- und Nachteile des Berater-Lebens, bevor es im Webinar am 08.
Oktober 2020 noch differenzierter wird und ihr die Möglichkeit
bekommt, in einer offenen Fragerunde weitere Informationen einzuholen.
1. Was ist Ihr Aufgabenbereich bei der INTENSE AG?
In unseren Kunden-Projekten der Energiebranche beschäftige
ich mich hauptsächlich mit dem Entwurf und/oder der Umsetzung von IT-Lösungen. Diese
basieren im Großteil auf SAP-Produkten.
Bei dem Entwurf konzentriert sich meine Tätigkeit v.a. auf
die Analyse und Beratung zu bestehenden oder künftigen Lösungen. Die
Spannweite ist hier sehr groß. Es reicht von dem Entwurf eines einzelnen neuen
Prozesses, bis hin zur Planung komplett neuer IT-Landschaften. Häufig ist in
derartigen Projekten auch tiefgreifendes Fachwissen über den zu beratenden
Bereich notwendig.
Für die anschließende Umsetzung der entworfenen Lösung kommt
das technische Know-how zum Einsatz. Hier liegt auch meine persönliche
Spezialisierung. Die technologische Umsetzung. Diese kann mit klassischer
Softwareentwicklung (individual- bzw. kundeneigene Entwicklung) oder auch
moderner Integrationsplattformen (Stichwort low-Code) erfolgen.
2. Wie war Ihr Werdegang, bis Sie
letztendlich bei Intense angefangen haben? Haben Sie studiert oder eine
Ausbildung gemacht?
Ausbildung/Studium - Ausbildung zum IT-Systemkaufmann (IHK); 3 Jahre
- Zusatz-Ausbildung zum Energiekaufmann (IHK); 1 Jahr
- Studium Betriebswirtschaft; Verwaltungs- und
Wirtschafts-Akademie Leipzig; 3 Jahre
- Bachelor of Science; Technische Universität Chemnitz; 2
Jahre
Beruflicher Werdegang
- 6 Jahre Berater / Entwickler in einem Systemhaus /
IT-Dienstleister in Leipzig
- 4,5 Jahre Senior Consultant in einer Unternehmensberatung in
Köln
- Seit Ende 2019 bei der INTENSE AG in Würzburg/Leipzig
3. War es schon immer Ihr Wunsch, als
SAP-Berater zu arbeiten? Was hat Sie dazu bewegt, in das Beratungs-Geschäft zu
gehen?
Nein. Mein erster Job war mit einer klassischen IT-Linien-Tätigkeit
zu vergleichen. Ich hatte einen festgelegten Arbeitsplatz, immer die gleichen Kunden
und wenig Projekt-/Themenwechsel. In einem größeren Projekt hatte ich Kontakt
zu einer Unternehmensberatung und kam mit den Kollegen ins Gespräch. Hieraus
erschlossen sich für mich viele neue Perspektiven und Möglichkeiten. So wurde
mein Interesse geweckt, welches ich gern an die Webinar-Teilnehmer weitergeben
werde!
4. Welche Vor- und Nachteile bringt das
Leben als SAP-Berater mit sich?
Die Betrachtungsweise/Einordnung von Vor- und Nachteilen
kann für jeden anders aussehen. Während andere die Abwechslung als spannende
und notwendige Herausforderung ansehen, kann dies für andere schwierig werden. Daher
sollten wir die Stichpunkte im Webinar vertiefen.
Nachteile
Einschränkung/weniger Zeit für private Kontakte aufgrund
von Reisetätigkeit;
Kein "Nine-to-five-Job"; Flexibilität hinsichtlich Ort- und
Zeitplanung erforderlich; Im Projektkontext treffen unterschiedliche Anforderungen hinsichtlich
Budgets, Zielerreichung und Zeitplanung aufeinander, dadurch können schon mal
Drucksituationen für die Beteiligten entstehen.
Vorteile
Sehr schneller Wissensaufbau und damit schnelle persönliche
Weiterentwicklung;
Man lernt unterschiedliche Unternehmen/Menschen kennen;
Abwechslungsreiche Tätigkeiten durch wechselnde Projekte und
ggf. Themen;
Klare Karrieremöglichkeiten/-pfade auf dessen Basis man sich
entwickeln kann.
5. Was ist, Ihrer Meinung nach, der
(möglichst) ideale (Ausbildungs-)Weg, um als SAP-Berater durchzustarten?
Ein akademischer Bildungsgrad ist von Vorteil. Die Fachrichtung
bzw. der Studiengang sind hierbei häufig: Wirtschaft, Informatik, Physik, Ingenieurswissenschaften,
oder auch andere. Es geht mehr darum, dass Fähigkeiten wie analytische
Herangehensweisen und Problemlösungsmethodik beherrscht werden.
6. Für wie wichtig erachten Sie Zusatz-, Weiterbildungs- und Zertifizierungsangebote für
Studierende – wie das von erp4students – für den
Job-Einstieg ins SAP-Beratungsgeschäft?
Kann man bei einer Bewerbung im SAP-Beratungsgeschäft eine Zusatz-,
Weiterbildungs- und/oder Zertifizierung vorweisen, ist dies natürlich ein
Vorteil für den Bewerber. Wichtig ist v.a., dass die gewählte
Zusatzqualifikation zu den persönlichen Interessen und bestenfalls potenziellen
Einsatzgebiet passt.
7. Welche Tipps und Hinweise würden Sie
Studierenden geben, die sich für eine Karriere im SAP-Beratungsgeschäft
interessieren und sich darauf entsprechend vorbereiten wollen?
Erste Berührungspunkte mit einem oder mehreren SAP-Produkten
ist natürlich immer vorteilhaft. Bringt man jedoch Affinität für IT und/oder
das Verständnis von komplexeren Problemstellungen mit, steht einem Einstieg
nichts im Weg.
Über die INTENSE AG:
Die INTENSE AG ist ein dynamisches, mittelständisches
Software- und IT-Beratungsunternehmen. Als einer der führenden
Anbieter für kompetente IT-Implementierung in der Energieversorgung
optimieren wir Geschäftsmodelle wie auch Prozesse für verschiedene Branchen.
Als langjähriger und qualifizierter SAP-Partner entwickeln wir innovative
Softwarelösungen für eine effiziente(re), digitale Zukunft. Wir schaffen eine
optimale Customer Journey für unsere Kunden und begleiten Sie – von der
strategischen Beratung bis zur technischen Umsetzung. (Quelle:
intense.de)
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